Hvad er et arbejdscertifikat? (med eksempler)



en arbejdsrekord eller arbejdebekræfter den nuværende eller tidligere ansættelsesstatus for en person. Certifikaterne fungerer som svar på en anmodning om information fra en potentiel entreprenør, en statsagent eller en bank.

For eksempel kan en bank anmode om en arbejdsoptegnelse til at træffe beslutning om levering af et lån, eller en potentiel arbejdsgiver kan kontrollere datoerne for tidligere job og deres løn.

Regeringsorganer kan søge et certifikat til at anmode om en løngarnering, selvom de fleste anmodninger om dette bevis kommer fra personer, der er interesseret i at ansætte den enkelte og fra låneagenturer eller udlejere.

Fælles arbejdspapirer anmodes om at verificere arbejdsstatus, titler på stilling og løn af befolkningen.

Mange gange indeholder en arbejdsopgørelse beskæftigelseshistorien, adresserne på gamle job, lønvækst og et resumé af erhvervsmæssige præstationer.

indeks

  • 1 Hvordan man beder om en rekord af arbejde?
  • 2 indhold
  • 3 5 eksempler på arbejdsrekorder
    • 3.1 Bevis for arbejde A
    • 3.2 Bevis for arbejde B
    • 3.3 Bevis på arbejde C
    • 3.4 Bevis for arbejde D
    • 3.5 Bevis for arbejde E
  • 4 referencer

Hvordan man beder om en rekord af arbejde?

Et arbejdscertifikat skrives normalt på en computer ved hjælp af en standardformular med firmaets navn og logo.

Hvis en person er interesseret i at anmode om et certifikat fra en gammel eller nuværende arbejdsgiver, er det vigtigt, at de beder om brevet på en professionel måde.

Først skal du gå til human resources afdeling; Hvert selskab har sin politik, men generelt skal medarbejderen tillade, at hans eller hendes rekord offentliggøres.

Mange gange udfører samme afdeling for menneskelige ressourcer brevet. Hvis dette ikke er tilfældet, er det din pligt at give medarbejderen det nødvendige format, der kan udarbejdes på den rigtige måde.

En anden mulighed er at spørge vejleder eller leder direkte. I så fald skal medarbejderen tilbyde et stikprøvebrev eller et format, så supervisoren kan styres.

Under alle omstændigheder skal medarbejderen give alle de nødvendige oplysninger, der skal indgå i arbejdsregistret, herunder hvem der skal behandles, og præcis hvilke detaljer der skal medtages..

indhold

Det officielle format for forretningsbrev skal følges. Kontaktoplysningerne skal indgå i den øverste del, datoen og kontaktoplysningerne for den person, den er adresseret til. Du bør også give en hilsen i begyndelsen og en håndskrevet underskrift i slutningen.

Disse optegnelser bør ikke være lange; ingen ekstra oplysninger skal tilføjes som en evaluering af medarbejderens arbejde.

De fleste poster omfatter navnet på personen, deres afdeling i virksomheden og / eller den specifikke titel og den tid, de har på arbejde.

Men nogle optegnelser kan indeholde en persons løn, og hvor ofte de betales: blandt andet månedligt, ugentligt, hver måned og hvor mange timer om ugen de arbejder. Ingen andre detaljer skal medtages, medmindre det kræves.

I slutningen af ​​posten skal der gives mulighed for at besvare eventuelle yderligere spørgsmål.

Du skal også give en form for kontakt (f.eks. Et telefonnummer eller en e-mail), så den person, som brevet er adresseret til, kan kontakte den person, der sendte det..

5 eksempler på arbejdsrekord

Arbejdsattest A

Kære Mr. / Mrs.

Formålet med dette brev er at verificere medarbejderens besættelse.

Navn på medarbejderen: Susana Pacheco.

Identitetsdokumentnummer: 000-000-00

Fødselsdato: 06/09/86

Medarbejderen Susana Pacheco er medarbejder hos XYX Company.

Ansættelsesdato: 22. januar 2011, indtil i dag.

Stilling: PR-specialist.

Nuværende løn: $ 62.000 pr. År plus en potentiel kvartalsbonus baseret på din præstation.

Du er velkommen til at kontakte os på [email protected], hvis du har brug for yderligere oplysninger, der ikke er medtaget i dette brev,

oprigtigt,

(Underskrift af autoriseret medarbejder)

Institut for Menneskelige Ressourcer

Bevis for arbejde B

Kære Fru Del Valle

Som svar på din ansøgning om ansættelsesbekræftelse fra Carlos Masri, ved du, at jeg ejer Grama X, et importfirma, som sælger til den største.

Jeg hyrede hr. Masri med dobbelt formål. Han er medlem af mit salgsteam fra 8:00 til 17:00 på fredage, lørdag og søndag i hver uge, der arbejder i kommission i den kapacitet.

Han kender også meget om computere, så han bruger sine tjenester som konsulent mandag og tirsdag i hver uge fra kl. 10.00 til 13.00; I den egenskab er din løn $ 20 pr. time.

Dens beskæftigelse begyndte i marts 2012 og fortsætter til nutiden. Til dato har hans ydeevne og holdning været eksemplarisk.

Hvis du har brug for andre oplysninger, tøv ikke med at fortælle mig det.

dine,

Mr. Pablo Dresden (tlf: 736-12342)

Arbejdsattest C

Dato: december 2017

En GDF Bank

Jeg kan bekræfte, at Elena Smith har været ansat hos Camera Tech siden april 2013, og er for tiden Account Manager.

Denne position består i at kigge efter købere og sælger til de største videokameraer. Fru smith holder denne stilling på fuld tid og tjener en årlig løn på $ 75.000 plus bonusser. Han har ingen disciplinær rekord.

Jeg håber, at dette er nok information til at hjælpe banken med at få godkendt lånet. Hvis du har brug for noget andet, kontakt venligst mig på 786-98000.

oprigtigt,

Margarita Toledo

Institut for Menneskelige Ressourcer.

Arbejdscertifikat D

Holly Tennant

Institut for Menneskelige Ressourcer

Tennant & Associates

88, Alcorta Avenue

17. august 2017

Til: Banco NOP

Til hvem det kan interessere,

Dette brev er at kontrollere, at Vanessa Green er ansat hos Tennant & Associates som kundeservicerepræsentant.

Vanessa har været vores medarbejder i de sidste to år. Hun er i øjeblikket en fuldtidsansat med en kompensation på $ 33.000 pr. År.

Lad mig vide, hvis du har yderligere spørgsmål vedrørende Vanesses arbejde. Du kan kontakte mig på telefon på 090-5645363 eller via email: [email protected]

oprigtigt,

Holly Tennant

Arbejdscertifikat E

Gabriel Val

It afdeling

TRF Investeringer

Oktober 2017

Eduardo Chen

Teknologichef

FRD Illustrationer

Kære Mr. Chen

Dette brev opfylder pligten til at verificere, at Teresa Thompson var ansat i Inversiones TRF fra 4. april 2010 til 17. november 2015.

Hvis du har brug for yderligere oplysninger vedrørende Teresa, er du velkommen til at kontakte mig på 7657654.

oprigtigt

(Signatur for hånd)

Gabriel Val

referencer

  1. Ansøgningsbekræftelse brev prøve og skabelon (2011). Hentet fra thebalance.com
  2. Hvordan man får et brev af ansættelsesforhold (2017). Hentet fra thespruce.com
  3. Ansættelsesform. Hentet fra templatelab.com
  4. Eksempel på ansættelsesbekræftelsesbrev (2017). Hentet fra thebalance.com
  5. Bevis for brugsbrev. Hentet fra templatelab.com