Sådan bruges Linkedin til at få arbejde og kontakter?

Når unge søger efter arbejde efter afslutningen af ​​en universitets karriere, har de en tendens til at fokusere på beskæftigelsesplatforme og i stigende grad på de tilbud, der udgives på Linkedin, og at strategien kan fungere.

Ved, hvordan linkedin fungerer og bruger dette sociale netværk korrekt Det er grundlæggende, både for medarbejdere og for virksomheder. Det har flere og flere brugere, og det er her de mest talentfulde fagfolk er.

Men når der er mere end 300 mennesker tilmeldt et tilbud, skal de gøre det meget godt at afstå fra andre.

Netværk er en af ​​de vigtigste værdikilder, når det kommer til at finde et job. Det hjælper dig med at komme væk fra andre, fordi du kan kontakte personer i forbindelse med det firma, der tilbyder jobbet, og du vil også få adgang til jobtilbud der ikke offentliggøres.

Hvorfor er det en god ide at bruge Linkedin til at søge efter et job??

Faktisk er der mange job, der ikke offentliggøres på internettet eller på anden måde og er dækket af netværk. Jo mere strategiske kontakter du har, jo mere adgang skal du til de steder, der ikke tilbydes offentligt.

Fortsæt læsning og i slutningen vil du se at med kun 6 kontakter kan du kontakte præsidenten for Linkedin eller en af ​​grundlæggerne af facebook.

Hvis du tror på ovenstående, kan du følge denne strategi:

• 30% af tiden søger nye tilbud på beskæftigelsesplatforme, rhhh konsulenter, linkedin og virksomheder.
• 20% forbedrer din cv og linkedin profil.
• 50% laver nye kontakter.

Undersøgelser siger, at referencer ikke forudsiger, at kandidaten vil gøre et godt stykke arbejde og tilpasse sig virksomheden. Men hvis en selvtillid giver den person, der har ansvaret for at vælge et firma, en god reference til din eller taler godt om dig, vil det i høj grad øge chancerne for at blive valgt.. 

Hvorfor Linkedin at lave kontakter?

Anlægget i Linkedin til at skabe kontakter og møde mennesker i din sektor er en af ​​forskellene i forhold til traditionelle jobsøgningsplatforme. 

Du har ingen undskyldning for at sælge og lave kontakter. I linkedin anvendes teorien om 6 grader adskillelse; at forbinde med enhver person i verden, skal du kun kontakte 5 personer i en kæde, indtil du når den ønskede person (den første er kendt).

Kontaktformænd eller medarbejdere med kontraktskapacitet

Hvis din drøm f.eks. Er at arbejde i Unicef, og du vil tale med Unicef ​​Spaniens præsident, skal du kontakte 5 personer før du ankommer. Det samme, hvis du vil arbejde for et stort firma som Microsoft eller Apple.

Faktisk viste Micrososft at denne teori er sand i 1990, hvor man analyserede metadata fra millioner af e-mails.

Der er en anden teori kendt som "de seks grader af Kevin Bacon." Det startede da denne skuespiller kommenterede, at han sikkert har arbejdet sammen med alle folkene i Hollywood-verdenen. Du kan tjekke det selv på denne hjemmeside http://oracleofbacon.org/.

Sæt enhver spansk skuespiller, selvom han ikke er kendt internationalt, og du kan se graden af ​​adskillelse.

For eksempel med skuespilleren Paco Tous, fra tv-serien Los Hombre de Paco. Det er ikke kendt i Hollywood, men bare kontakte to personer kunne nå Kevin Bacon.

Et eksempel på tre links: 1 - Du har en bogholder-ven. 2-Den ven kender en konsulent. 3-Konsulenten har som kunde som formand for Unicef.

Selvom jeg stadig har meget at arbejde på Linkedin, giver jeg dig to tilfælde.

1-For at kontakte Jeff Weiner, administrerende direktør for linkedin, skal du snakke med 5 personer først.

2-For at kontakte Sean Parker, en af ​​grundlæggerne af Facebook, skal du tale med 6 personer først.

Selv om du måske er nysgerrig og kun kigger efter disse forbindelser, gemmer Linkedin det job for dig og fortæller dig, hvem du skal kontakte for at nå den endelige person, du har brug for..

Derfor, hvis du søger arbejde eller forretninger og har øjnene på et firma eller en person, kan du udnytte denne funktion.

Endelig husk at Linkedin kun er begrænset til dine kontakter i det sociale netværk, ikke alle dine kontakter i det virkelige liv. De mere strategiske kontakter, du har i det virkelige liv og på Linkedin, vil de lavere grader af adskillelse eksistere.

 Og du har forsøgt at kontakte nogen allerede?